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Teoría del Cambio

Problema

A pesar de los logros del movimiento feminista en Puerto Rico, la desigualdad de género sigue siendo estructural y se profundiza en contextos de crisis política, económica y climática. Las organizaciones feministas locales enfrentan serios obstáculos para sostener su trabajo ante la falta de recursos estables y reconocimiento institucional.

TEORÍA DE CAMBIO

Nuestra teoría de cambio parte de la urgencia de fortalecer estos liderazgos como motores esenciales para erradicar la violencia, transformar políticas públicas y construir una sociedad más justa y equitativa en el archipiélago.

VISIóN

Equidad de género
Visualizamos un Puerto Rico donde mujeres, las niñas y las personas de género fluido sean protagonistas (tengan control) de su vida para que puedan desarrollarse en equidad y plena libertad en todo el transcurso de su vida

SUPUESTOS CLAVE

Los movimientos feministas tienen la capacidad de lograr transformaciones estructurales.

En Puerto Rico, los movimientos feministas han sido motores históricos de cambio social, desde la lucha por el sufragio, la creación de la primera Oficina de la Procuradora de las Mujeres, hasta la declaración de estado de emergencia por violencia de género. Su poder radica en su capacidad de articular respuestas desde las comunidades, cuestionar las estructuras de opresión y proponer modelos de convivencia más justos y equitativos.

La equidad de género debe construirse desde lo individual hasta lo institucional.

Los cambios sostenibles requieren transformaciones personales, familiares, comunitarias y sistémicas. En Puerto Rico, donde la violencia patriarcal está normalizada y el Estado históricamente ha fallado en proteger a las mujeres y personas género-diversas, es esencial trabajar desde la raíz (autonomía y sanación personal) hasta la política pública con perspectiva de género.

La participación activa de mujeres y personas género-diversas es clave para lograr una democracia equitativa.

En un contexto colonial donde muchas decisiones se toman fuera del control del pueblo, incluir voces históricamente marginadas es fundamental para construir una democracia participativa, interseccional y descolonial. Sin justicia de género no hay democracia.

El acceso a recursos económicos, administrativos y políticos fortalece el poder colectivo de las organizaciones feministas.

Las organizaciones feministas en Puerto Rico operan en condiciones precarias y con poco acceso a fondos filantrópicos tradicionales. Cuando cuentan con recursos estables, logran desarrollar estrategias de alto impacto, sostener sus liderazgos y ser interlocutoras válidas frente al Estado y la sociedad civil.

ESTRATEGIAS

Impulsamos el acceso a más y mejores recursos económicos para fortalecer las capacidades de organizaciones feministas y emergentes de mujeres en Puerto Rico. Esto incluye donaciones no restringidas, fondos operacionales, subvenciones plurianuales y apoyos flexibles que permitan a las organizaciones sostener su trabajo de manera autónoma y estratégica.

Impulsamos una diversificación de apoyos que va más allá del financiamiento tradicional, respondiendo a las necesidades reales de las organizaciones feministas y de mujeres en Puerto Rico. Nuestro trabajo se basa en un acompañamiento cercano, técnico y político, que reconoce el valor del cuidado, la escucha y la construcción conjunta. Priorizamos capacitaciones integrales en áreas como gobernanza organizacional, sostenibilidad y recaudación de fondos, al mismo tiempo que fomentamos espacios de sanación colectiva y bienestar organizativo.

Impulsamos una diversificación de apoyos que va más allá del financiamiento tradicional, respondiendo a las necesidades reales de las organizaciones feministas y de mujeres en Puerto Rico. Nuestro trabajo se basa en un acompañamiento cercano, técnico y político, que reconoce el valor del cuidado, la escucha y la construcción conjunta. Priorizamos capacitaciones integrales en áreas como gobernanza organizacional, sostenibilidad y recaudación de fondos, al mismo tiempo que fomentamos espacios de sanación colectiva y bienestar organizativo.

Impulsamos una diversificación de apoyos que va más allá del financiamiento tradicional, respondiendo a las necesidades reales de las organizaciones feministas y de mujeres en Puerto Rico. Nuestro trabajo se basa en un acompañamiento cercano, técnico y político, que reconoce el valor del cuidado, la escucha y la construcción conjunta. Priorizamos capacitaciones integrales en áreas como gobernanza organizacional, sostenibilidad y recaudación de fondos, al mismo tiempo que fomentamos espacios de sanación colectiva y bienestar organizativo.

RESULTADOS A LARGO PLAZO

A largo plazo, aspiramos a que las organizaciones feministas en Puerto Rico cuenten con los recursos económicos y administrativos necesarios para ejercer un liderazgo robusto, autónomo y sostenido. Su fortalecimiento impulsará un aumento en su capital social, en su capacidad para acceder y gestionar recursos, y en su protagonismo en la formulación e implementación de políticas públicas con perspectiva de género. A través de alianzas con otras organizaciones y fundaciones afines, podrán fomentar transformaciones sistémicas, institucionales y culturales orientadas a la equidad de género y la erradicación de las múltiples formas de opresión. Asimismo, el desarrollo de proyectos de educación y capacitación, arraigados en las necesidades comunitarias, permitirá que más mujeres se conviertan en agentes de cambio dentro de sus propias organizaciones, promoviendo transformaciones individuales, familiares y comunitarias alineadas con la justicia social. Como resultado, las mujeres, niñas y personas de géneros fluidos tendrán mayor acceso a servicios, apoyo y acompañamiento con enfoque feminista, contribuyendo a una sociedad más equitativa desde todos los niveles: el personal, el colectivo y el político.

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